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暗藏大野心！不止做家电巨头，格力入局职教，抢占中国智造未来
近日，教育部职业教育发展中心与格力智能装备正式签署战略合作协议，携手落地新一代智能制造产教融合重点项目。此次产教两端深度协同，并非单次简单的校企合作，而是格力立足制造业数字化、智能化转型升级大局，主动补齐产业人才短板、构建行业人才标准、夯实智能制造产业生态的战略布局，更是国家职业教育改革与先进制造业高质量发展深度适配的重要落地实践。
当前，国内制造业正加速向高端化、智能化、数字化转型，工业机器人、智能数控、自动化成套装备等新技术、新设备、新工艺全面落地各行各业。但产业高速升级与人才供给滞后的矛盾日益凸显，职业教育人才培养与产业真实需求脱节、实训场景滞后、技术标准不统一、高端智造技能人才缺口巨大等问题，成为制约制造业提质增效、转型升级的核心瓶颈。与此同时，国家持续深化现代职业教育改革，大力推动产教深度融合，引导行业龙头企业从“被动参与职教”转向“主动布局育人”，打通人才培养、技术创新、产业发展的闭环生态，为制造业企业深耕职业教育领域提供了政策支撑与发展契机。
作为国内先进智能制造领域的领军企业，格力智能装备深耕工业自动化、智能装备研发、智能制造系统搭建多年，拥有成熟的智能工厂运营体系、核心技术攻关能力和完整的产业应用场景，掌握行业前沿技术标准与岗位能力要求。此次携手教育部职业教育发展中心，是格力完善产业生态、突破行业人才瓶颈的关键布局。相较于传统企业单纯的设备供应、岗位招聘模式，格力跳出单一产业经营思维，以“产业育人、以教兴产、产教共生”为核心逻辑，深度参与职业教育人才培养全链条，从根源上解决智能制造领域“招工难、育人弱、适配低”的行业痛点。
根据合作规划，双方将在全国遴选优质职业院校落地深度合作，聚焦智能制造人才培养与产业技术升级，重点打造三大核心平台，构建全方位、立体化的产教融合育人体系。其一，共建新一代智能制造联合实验室，依托格力核心技术研发能力，聚焦行业关键技术、共性难题开展产学研联合攻关，推动企业前沿技术、科研成果转化为教学资源与产业应用成果，实现技术创新与人才培养双向赋能。其二，打造领航数智学习工厂，复刻工业真实生产场景，打破传统职业教育“重理论、轻实操”的壁垒，让师生直面智能制造一线工序与岗位需求，开展沉浸式、实战化技能训练，切实提升师生实操能力与岗位适配度。其三，搭建区域领航级智造赋能认证服务中心，结合国家职教标准与格力产业实践，制定贴合行业发展的智能制造技能认证标准，统一行业人才评价体系，规范技能认证流程，为智能制造技能人才提供权威能力认证，破解行业人才评价标准混乱、能力认可度低的难题。
为保障项目落地实效，格力智能装备将全方位赋能合作院校与教研团队，专项提供经费支持、高端软硬件实训设备、一线技术导师指导等全方位资源，助力合作院校升级智能制造专业体系、优化实训教学条件、培育高水平师资队伍，让职业教育教学内容紧跟产业技术迭代，让人才培养精准匹配企业岗位需求。
未来，随着三大核心平台的逐步落地运营，产教融合、产学研用一体化的生态将持续完善，职业教育赋能实体经济、支撑产业升级的作用将充分释放，助力我国制造业加速向高端智能、自主可控、高质量发展迈进。
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